县管校聘没聘上的情况，可以采取以下几种策略：
没有被聘用的考生要保持乐观的心态，不要过分沮丧。相信自己的能力，并努力改进，以便在下一次考试中取得更好的成绩。
及时反思自己在考试中的不足，找出问题并努力改进。通过其他渠道获得更多机会，比如参加其他考试、招聘会或培训班。
教育局可能会协调安排工作，特别是对于有编制的教师。可以考虑转岗到其他岗位，如工勤岗，但升职和工资可能会受到影响。
对于多次竞聘落聘的教师，区县级教委可能会组织再教育培训，加强职业技能和综合素质培训。实在无法胜任教育工作的人员，可进行转岗培训进入行政管理岗位。
与教育局人事科联系，了解是否有其他工作安排。根据个人表现和学校实际情况，可能会被安排试岗，试岗期后若表现优秀可转为正式岗位。
如果仍然希望从事教育工作，可以考虑去其他学校竞聘、开设培训机构、去私立学校、做线上教学或教育自媒体等。只要有能力，总会有适合的工作机会。
建议
积极面对：保持积极的心态，把这次经历当作一个学习和成长的机会。
提升能力：利用这段时间提升自己的专业技能和综合素质，为将来的职业发展打下坚实基础。
广泛寻找机会：不要局限于县内的学校，可以尝试联系其他地区的教育机构或相关行业的机会。
寻求帮助：如果感到迷茫或无助，可以向教育主管部门或同行寻求建议和支持。
总之，县管校聘没聘上并不意味着失败，关键是要从失败中吸取教训，积极寻找新的机会，不断提升自己。
什么样的可以缓刑
