什么是派遣合同

派遣合同，也称为劳务派遣合同，是指劳动者与派遣单位签订的合同，劳动者接受派遣单位的指派，为用工单位提供劳动服务，并接受用工单位相应的工作安排。以下是派遣合同的主要特点：

合同主体：

涉及劳动者、派遣单位和用工单位三方。

合同期限：

通常为二年以上的固定期限。

工作内容：

明确用工单位和具体的工作岗位。

劳动报酬：

由用工单位支付，与正式员工同工同酬。

社会保险：

由派遣单位负责缴纳。

法律依据：

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。

劳务派遣合同旨在规范劳务派遣行为，保护劳动者的合法权益，并确保用工单位能够获得所需的劳动力服务