律师不建议劳动仲裁的原因主要有以下几点:
仲裁程序相对于法院审判程序来说,对当事人的权益保护程度较低。仲裁裁决通常无法上诉,因此一旦当事人对结果不满意,很难改变。
仲裁程序通常由私人仲裁机构或仲裁员主持,他们的专业水平、公正性和独立性存在不确定性。与法院相比,仲裁的程序规则和证据规则较为灵活,这可能给一方带来不公正的结果。
仲裁的费用较高,包括仲裁费用和律师费用等,可能对当事人造成经济负担。
劳动案件比较繁琐,时间周期比较长,可能导致劳动者在仲裁期间继续工作并维持生活,增加压力。
虽然大多数仲裁裁决都是具有法律效力的,但如果一方对裁决结果不满意,他们仍然可以选择向法院提起诉讼。这意味着仲裁结果可能并未真正解决问题,而只是推迟了问题的解决。
仲裁过程虽然应该是公正和公开的,但在实际操作中,有时会出现不透明的情况,例如仲裁庭的决定可能会受到一些不公开的因素的影响。
虽然大多数仲裁机构都会为劳动者提供法律援助,但这种援助的质量和范围可能因地区和具体情况而异。对于没有足够法律知识或资源的劳动者来说,这可能会是一个巨大的障碍。
综上所述,虽然仲裁具有快速、机密等优势,但律师仍不建议选择仲裁,因为它可能无法提供与法院相等的公正和有效的权益保护。